講師してきました / 「つなぐ力」でチーム力を高める

地区勉強会(千葉県香取佐原地区)の講師をしてきました。

 

仕事が終わったその足で

仕事やプライベートに活かせるヒントを

探しに来られた皆様に 

 

今の社会でのチームづくりの

ヒントとチームの中で意識するポイントを

お持ち帰りいただきました。

 

和やかな雰囲気の中で学びの多い90分となりました。

 

講座の概要

いつの時代も変わらないのは、

  • メンバー同士が支え合い、協働することで、個人の力を超えた成果や創造性が生まれること
  • そのためには、互いに信頼し合い、つながりを築く関係性が必要であること

 

そして今、個人化が進む社会の中で求められているのは、

「個人を活かしながら、チームをつなぐ力」です。

 

テキスト目次
  • 社会の変化と考え方の変化
  • 集団のかたち
  • 思いやりを発揮するのにも勇気がいる時代
  • リーダーシップって何?!
  • 今の時代のチームづくり
  • チームの中の「ハブ的(つなぐ)存在」
  • 「つなぐ力」の例
  • つなぐ行動を振り返ってみましょう
  • 集団の認識が集団の質になる
  • どこを目指しているか言葉にできますか?
  • チームのあり方
  • 非活動的な人の特徴
  • 変えようとするのではなく わかろうとする
  • あなたが気になる人はどのタイプ?
  • 受け入れなくてもいい、まず受け止める
  • 解決策を創りだす
  • 行動計画とは、「道筋」をつくること
  • 自分自身のケアも忘れずに
 

多様な価値観が共存する今の社会では、

「違いを受け入れ、つなぐ力」が、

チームの可能性を広げる鍵となります。

 

笑顔と笑い声があふれるチームづくりを目指していきましょう。

 

参加された皆様、

企画から当日の会場運営までしてくださった担当者様、

ありがとうございました。

 

次回は12月。

事前申し込みをしていただければ、参加可能な勉強会です。

興味のある方は、トップページのご案内をご覧ください!

 

星野伸明
この記事を書いた人
星野 伸明(ほしのぶ)
明日に寄り添うカウンセラー

一般社団法人マスタリーカウンセリング協会 代表理事。NPO法人クリオネの家 事務局長。
行動科学・健康科学・脳科学に基づき、原因追及ではなく仕組みで心と行動を整える『マスタリーメソッド』を体系化。
個人カウンセリングや企業・官公庁・教育機関での研修を行うほか、カウンセラー育成や各種学びのプログラムの提供にも注力している。

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